Análisis de puestos de trabajo (base ergonómica)

Para nosotros la comodidad y el confort no tienen por qué ser meramente decorativos, sino sinónimos de atención por cuanto un trabajador incomodo o con quejas ergonómicas frecuentes, no produce con calidad y efectividad, así las cosas y más allá de la simple vista, un trabajador feliz, es un valioso aliado. Un análisis ergonómico es una evaluación sistemática de la interacción entre un trabajador, su puesto de trabajo y el entorno laboral para identificar y corregir factores de riesgo ergonómicos, como posturas incómodas, movimientos repetitivos o fuerzas excesivas. El objetivo es minimizar el riesgo de lesiones y enfermedades profesionales, como los trastornos musculoesqueléticos (TME), promoviendo la salud, seguridad y productividad del empleado.